Pharming « Terug naar discussie overzicht

Pharming Juni 2022

2.415 Posts, Pagina: « 1 2 3 4 5 6 ... 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 ... 117 118 119 120 121 » | Laatste
souni
0
quote:

Wilbar schreef op 6 juni 2022 17:06:

[...]
U bent heel erg met dhr De Vries en zijn (riante?) pensioen bezig. U schijnt zelfs zijn pensioenregeling te kennen.
Nou simpel rekensommetje.
X aantal miljoen aandelen GEKREGEN VOOR 0 EURO. Bij huidige koers 750000 euro per miljoen gekregen aandelen.
Iedereen zou wel van deze pensioen regeling watertanden.
Ik weet zeker dat U die niet hebt, nou ik in ieder geval niet.

Hiervoor behoeft men geen genie te zijn, voldoende reeel nadenken is genoeg om dit uit te kunnen rekenen
[verwijderd]
1
quote:

Janssen&Janssen schreef op 6 juni 2022 18:06:

[...]

Bassie maar beide waren wel onder beurstijd, van dit jaar is na beurstijd.

Reden of was er geen plaats meer? Ik denk eerder reden….

Maar we gaan het zien deze week
Het fantaseren kent geen grenzen.
Op dergelijke conferenties wordt geen ‘nieuw’ nieuws verspreid jansen, dat weet jij ook al te goed. Waarom je toch probeert dit op te blazen is mij een raadsel.
[verwijderd]
1
quote:

Winst gevend schreef op 6 juni 2022 17:54:

[...]

Hoofdreden: Pharming is niet meer betrouwbaar en opnieuw zeer zwijgzaam.
Lijkt erop dat het zich niet kan promoten naar de buitenwereld.
Tussenperioden na nieuws zijn veel en veel te lang, maanden gaan weer voorbij.

Maar er zijn nog steeds wat dagen over om de deadline te halen.
Zou je verbaasd zijn als het weer wordt uitgesteld?

Ik sta al klaar om het welbekende leniolisib vertragingsoverzicht met een ZEVENDE vertraging aan te vullen.
[verwijderd]
1
quote:

Wilbar schreef op 6 juni 2022 17:06:

[...]
U bent heel erg met dhr De Vries en zijn (riante?) pensioen bezig. U schijnt zelfs zijn pensioenregeling te kennen.
Zijn aandeeltjes zijn de afgelopen tijd toch aardig in waarde gekelderd.
Al krijgt hij deze op kosten van de belegger gratis in de schoot geworpen.
Janssen&Janssen
1
quote:

souni schreef op 6 juni 2022 18:25:

[...]

Nou simpel rekensommetje.
X aantal miljoen aandelen GEKREGEN VOOR 0 EURO. Bij huidige koers 750000 euro per miljoen gekregen aandelen.
Iedereen zou wel van deze pensioen regeling watertanden.
Ik weet zeker dat U die niet hebt, nou ik in ieder geval niet.

Hiervoor behoeft men geen genie te zijn, voldoende reeel nadenken is genoeg om dit uit te kunnen rekenen
Stel Sijmen is zo op geld belust zoals vele hier doen voorkomen.
En hij zou dit jaar/volgend jaar met pensioen gaan, dan wil je er toch voor zorgen dat de koers minimaal 1.5 a 2 euro staat ipv 0.75.
Tegen de tijd dat je met pensioen gaat?

Hiervoor behoeft men geen genie te zijn, voldoende reeel nadenken is genoeg om dit uit te kunnen rekenen. Wat de winst dan is.
Winst gevend
1
quote:

DE MONITOR - Dé Pharming Expert schreef op 6 juni 2022 18:34:

[...]

Zou je verbaasd zijn als het weer wordt uitgesteld?

Ik sta al klaar om het welbekende leniolisib vertragingsoverzicht met een ZEVENDE vertraging aan te vullen.
Nee, dat zou me in het geheel niet verbazen, ik ga er zelfs al vanuit.
Het zou mij eerder verbazen als Pharming voor het einde van deze maand met het aanvraag PR zou komen.
Wilbar
6
quote:

DE MONITOR - Dé Pharming Expert schreef op 6 juni 2022 18:36:

[...]

Zijn aandeeltjes zijn de afgelopen tijd toch aardig in waarde gekelderd.
Al krijgt hij deze op kosten van de belegger gratis in de schoot geworpen.
u (en ook souni) gaat er dus klakkeloos van uit dat hij niet deelneemt aan de pensioenregeling van het bedrijf. Want daar ging het toch over? De aandelen die hij krijgt in het kader van de afgesproken beloning is niet de pensioenregeling van het bedrijf Pharming.
Maar wat let u om te solliciteren naar de funktie van CEO. Maar dan kan u niet van de ene op de andere dag verdwijnen om een paar dagen later weer onder een andere naam terug te komen. Gelukkig bent u geen aandeelhouder dus u heeft geen last van wat u als een probleem ervaart. Ik ook niet. Ik kijk ook niet zozeer wat een ander verdient. Daar kan je bij de bakker toch niet mee betalen. Ik kijk alleen naar mijn eigen rendement; kan ik u van harte aanbevelen.
[verwijderd]
1
quote:

aextracker schreef op 6 juni 2022 16:22:

[...]

AB J & J;
Het is idd opvallend hoe je op dit forum wordt afgefakkeld als je "ook maar iets positiefs ziet of zegt" over Ruconest \ potetieel , ofwel de kansen die PHARMING NV heeft vanuit goedkeuringstrajekt Leniolisib.

Uiteindelijk is mijn conclusie, dat weinig forum bezoekers een juist besluit namen, toen het er idd om spande bij PHARMING NV. Heb je toen de boot gemist, zit je nog immer op de blaren. dat je vanaf koersen Euro 1,20 & 1,48, dat de bomen de hemel in zoude groeien, zit je nu op ca, 45% verlies qua rendement.
De vlamingen gaan elkaar al ab’s toekennen.

Het gaat niet zo zeer om ‘iets positiefs’ te zeggen, het gaat erom dat jansen aan de lopende band zaken aanhaalt waar Pharming al van gezegd heeft dat het niets wordt.

Zo probeerde jansen deze morgen het COVID onderzoek weer eens op te hemelen omdat hij één veranderd woordje had gevonden op clinicaltrials.

Daarvan heeft Pharming al meermaals gezegd dat er geen vervolg komt.
Dat valt dan niet in de categorie iets positiefs melden, dat valt in de categorie misleiden.
[verwijderd]
1
quote:

Winst gevend schreef op 6 juni 2022 18:37:

[...]
Nee, dat zou me in het geheel niet verbazen, ik ga er zelfs al vanuit.
Het zou mij eerder verbazen als Pharming voor het einde van deze maand met het aanvraag PR zou komen.
Het zou mij verbazen als Pharming in 2023 een merkbare omzet uit leniolisib haalt.
Het zal wel weer uitlopen en uitlopen. Pharming hoopt dat COVID weer opsteekt, dan kunnen ze zich daar weer achter verschuilen als het anders loopt dan gehoopt.
[verwijderd]
1
quote:

Janssen&Janssen schreef op 6 juni 2022 18:37:

[...]

Stel Sijmen is zo op geld belust zoals vele hier doen voorkomen.
En hij zou dit jaar/volgend jaar met pensioen gaan, dan wil je er toch voor zorgen dat de koers minimaal 1.5 a 2 euro staat ipv 0.75.
Tegen de tijd dat je met pensioen gaat?

Hiervoor behoeft men geen genie te zijn, voldoende reeel nadenken is genoeg om dit uit te kunnen rekenen. Wat de winst dan is.
Men behoeft geen genie te zijn dat een koers van 2 euro er nooit meer komt.

De pijplijn is leeg en dood.

Sijmen is op geld belust inderdaad. Forse sommen geld opstrijken maar verder weinig presteren de laatste jaren.
[verwijderd]
1
quote:

Trebor schreef op 6 juni 2022 15:17:

Wat zie ik nu; de monitor komt weer in beeld en gelijk gaat de koers groener.
Top.
Welk groen?
Redeemer
0
quote:

DE MONITOR - Dé Pharming Expert schreef op 6 juni 2022 18:49:

[...]

Het zou mij verbazen als Pharming in 2023 een merkbare omzet uit leniolisib haalt.
Het zal wel weer uitlopen en uitlopen. Pharming hoopt dat COVID weer opsteekt, dan kunnen ze zich daar weer achter verschuilen als het anders loopt dan gehoopt.
Helaas het is wrang maar de waarheid is hard. Diep triest is het echter wel. Toen de Vries bij BNR aanschoof met zijn potentiele wondermiddel hadden alle alarmbellen af moeten gaan...
souni
0
quote:

Janssen&Janssen schreef op 6 juni 2022 18:37:

[...]

Stel Sijmen is zo op geld belust zoals vele hier doen voorkomen.
En hij zou dit jaar/volgend jaar met pensioen gaan, dan wil je er toch voor zorgen dat de koers minimaal 1.5 a 2 euro staat ipv 0.75.
Tegen de tijd dat je met pensioen gaat?

Hiervoor behoeft men geen genie te zijn, voldoende reeel nadenken is genoeg om dit uit te kunnen rekenen. Wat de winst dan is.
Als dat de koers wordt ga ik ook met pensioen en kom ik niet meer terug op dit forum
[verwijderd]
1
quote:

Wilbar schreef op 6 juni 2022 18:46:

[...] u (en ook souni) gaat er dus klakkeloos van uit dat hij niet deelneemt aan de pensioenregeling van het bedrijf. Want daar ging het toch over? De aandelen die hij krijgt in het kader van de afgesproken beloning is niet de pensioenregeling van het bedrijf Pharming.
Maar wat let u om te solliciteren naar de funktie van CEO. Maar dan kan u niet van de ene op de andere dag verdwijnen om een paar dagen later weer onder een andere naam terug te komen. Gelukkig bent u geen aandeelhouder dus u heeft geen last van wat u als een probleem ervaart. Ik ook niet. Ik kijk ook niet zozeer wat een ander verdient. Daar kan je bij de bakker toch niet mee betalen. Ik kijk alleen naar mijn eigen rendement; kan ik u van harte aanbevelen.
u (en ook souni) gaat er dus klakkeloos van uit dat hij niet deelneemt aan de pensioenregeling van het bedrijf.

Ik ook. Het is nl. niet gebruikelijk dat een CEO deelneemt aan de collectieve pensioenregeling. Net zo goed als dat een CEO ook in bijna alle gevallen niet onder een CAO valt.
[verwijderd]
4
[Modbreak IEX: Gelieve hier geen persoonlijke vetes uit te vechten, een aantal berichten is bij dezen verwijderd. Deze account is geschorst.]
Wilbar
0
quote:

Eric de Rus schreef op 6 juni 2022 19:23:

[...]

u (en ook souni) gaat er dus klakkeloos van uit dat hij niet deelneemt aan de pensioenregeling van het bedrijf.

Ik ook. Het is nl. niet gebruikelijk dat een CEO deelneemt aan de collectieve pensioenregeling. Net zo goed als dat een CEO ook in bijna alle gevallen niet onder een CAO valt.
Dat vind ik nou onzin want bij alle bedrijven waar ik heb gewerkt was de directie (en het hogere kader) gewoon deelnemer aan de bedrijfspensioenregeling. Het is ook een grof misverstand om er vanuit te gaan dat deelnemers aan een pensioenregeling dus onder een CAO vallen. Veel bedrijven c.q. bedrijfstakken hebben helemaal geen CAO en gewoon een nette pensioenregeling. En er zijn genoeg bedrijven c.q. bedrijfstakken (bijv in de Chemie) waar de CAO geldt voor een aantal funktie schalen maar zeker niet voor alle. En wat dacht u van de IT? Daar is een CAO hoogst ongebruikelijk. Medewerkers/sters kunnen individueel best lid zijn van een vakbond maar dat wil niet zeggen dat een bedrijf dus een CAO heeft.
Directieleden vallen inderdaad meestal niet onder een CAO omdat het pakket aan arbeidsvoorwaarden ( in de ruimste zin van het woord) niet binnen een CAO passen. Directiesecretarissen/secretaresses vallen daarentegen wel vaak binnen de funktieschalen van een CAO.
[verwijderd]
1
quote:

Wilbar schreef op 6 juni 2022 19:54:

[...]Dat vind ik nou onzin want bij alle bedrijven waar ik heb gewerkt was de directie (en het hogere kader) gewoon deelnemer aan de bedrijfspensioenregeling. Het is ook een grof misverstand om er vanuit te gaan dat deelnemers aan een pensioenregeling dus onder een CAO vallen. Veel bedrijven c.q. bedrijfstakken hebben helemaal geen CAO en gewoon een nette pensioenregeling. En er zijn genoeg bedrijven c.q. bedrijfstakken (bijv in de Chemie) waar de CAO geldt voor een aantal funktie schalen maar zeker niet voor alle. En wat dacht u van de IT? Daar is een CAO hoogst ongebruikelijk. Medewerkers/sters kunnen individueel best lid zijn van een vakbond maar dat wil niet zeggen dat een bedrijf dus een CAO heeft.
Bedrijven kunnen wel de cao voor hun bedrijfstak volgen zonder overeenkomst met een of meerdere bonden.
Trek het nou niet uit z'n verband Wilbar. De CAO noemde ik slechts als voorbeeld. Daar kun je allerlei uitzonderingen bij zoeken natuurlijk.

De vraag was of een CEO deelneemt aan een collectieve pensioenregeling. Het antwoord daarop is gewoon nee.

99% van de CEO's van beursgenoteerde ondernemingen (AEX/AMX/AscX) zoals Pharming neemt geen deel aan een collectieve pensioenregeling. Als jij andere informatie hebt hoor ik dat graag.
Wilbar
0
quote:

Eric de Rus schreef op 6 juni 2022 20:14:

[...]

Trek het nou niet uit z'n verband Wilbar. De CAO noemde ik slechts als voorbeeld. Daar kun je allerlei uitzonderingen bij zoeken natuurlijk.

De vraag was of een CEO deelneemt aan een collectieve pensioenregeling. Het antwoord daarop is gewoon nee.

99% van de CEO's van beursgenoteerde ondernemingen (AEX/AMX/AscX) zoals Pharming neemt geen deel aan een collectieve pensioenregeling. Als jij andere informatie hebt hoor ik dat graag.
De vraag was of een CEO deelneemt aan een collectieve pensioenregeling. Het antwoord daarop is gewoon ja.

Als u informatie heeft dat het voor 99% van de CEO's van beursgenoteerde ondernemingen anders is dan hoor ik dat graag. U begint dat te beweren (19:23) en komt vervolgens niet met ondersteunend bewijs. Dus elke theorie is dan geldig?

Bij Pharming heeft men trouwens een BP regeling: talententerprise.nl/vacature/function...
ffwachten nog
0
quote:

Janssen&Janssen schreef op 6 juni 2022 18:37:

[...]

Stel Sijmen is zo op geld belust zoals vele hier doen voorkomen.
En hij zou dit jaar/volgend jaar met pensioen gaan, dan wil je er toch voor zorgen dat de koers minimaal 1.5 a 2 euro staat ipv 0.75.
Tegen de tijd dat je met pensioen gaat?

Hiervoor behoeft men geen genie te zijn, voldoende reeel nadenken is genoeg om dit uit te kunnen rekenen. Wat de winst dan is.
Stop nu eens een keer met: "stel dat", wellicht, misschien, mogelijk en dergelijke stierenpoep! De man gaat nog niet met pensioen en denken dat hij persoonlijk de koers kan beïnvloeden is maar heel beperkt, het is en blijft een worsten fantast waar de goegemeente graag achterna loopt.
2.415 Posts, Pagina: « 1 2 3 4 5 6 ... 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 ... 117 118 119 120 121 » | Laatste
Aantal posts per pagina:  20 50 100 | Omhoog ↑

Meedoen aan de discussie?

Word nu gratis lid of log in met uw e-mailadres en wachtwoord.

Direct naar Forum

Detail

Vertraagd 26 apr 2024 17:35
Koers 0,900
Verschil +0,019 (+2,16%)
Hoog 0,903
Laag 0,883
Volume 3.641.122
Volume gemiddeld 6.805.258
Volume gisteren 4.203.859

EU stocks, real time, by Cboe Europe Ltd.; Other, Euronext & US stocks by NYSE & Cboe BZX Exchange, 15 min. delayed
#/^ Index indications calculated real time, zie disclaimer, streaming powered by: Infront